안녕하세요!
대전화병원입니다.

 

저희 대전화병원은 응급 화상 치료부터
흉터 관리까지, 환자분들이 치료 과정 전반에서
불안함을 덜 수 있도록 체계적인
진료 환경을 갖추기 위해 노력하고 있습니다.

 

​하지만 저희가 중요하게 생각하는 가치는
단순히 진료 시스템에만 있지 않은데요.
의료의 출발점은 결국
‘사람’이라고 믿고 있기 때문입니다.

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화상 치료는 특성상 세심함과
숙련도가 요구되는 분야입니다.

 

​진단, 처치, 경과 관찰까지 모든 과정이
유기적으로 이어져야 하는데요.
저희는 이러한 진료 환경을
안정적으로 유지하기 위해
구성원들이 장기적으로 근무할 수 있는
근무 여건을 만드는 것이
중요하다고 판단했습니다.

 

“직원이 행복해야 환자도 행복하다.”

 

이 생각은 병원을 운영하는 과정에서
자연스럽게 자리 잡은 원칙입니다.

 

 

 

 

이러한 신념을 바탕으로
저희 대전화병원은 2020년 4월부터
청년재직자 내일채움공제를 시행하며
임직원 복지 확대에 힘써왔는데요.
최근 이러한 노력을 인정받아
뜻깊은 결실을 보게 되었습니다.

 

"우대저축 우수기업 상패 수여"

 

이번 상패 수여는 단순히 복지
혜택을 제공하는 것을 넘어,
병원과 직원이 함께 미래를
설계해 나가는 과정을 대외적으로도
인정받았다는 점에서 의미가 깊습니다.

 

 

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저희는 특정 직군에 한정하지 않고
병원의 운영과 발전에 기여하는
다양한 직무의 구성원들이
공평하게 참여할 수 있도록 방향을 설정했는데요.
의사, 간호 인력, 치료 인력, 행정 인력 등
각자의 자리에서 맡은 역할을 충실히
수행하는 모든 구성원이
하나의 팀이라는 점을 중요하게 여기고 있습니다.

 

​특히 최근 의료 환경의 변화로
인력 이동이 잦은 상황 속에서
숙련된 인력이 안정적으로
근무할 수 있는 환경은 매우 중요한데,
내일채움공제 시행 이후 직원들 사이에서
병원에 대한 소속감과 책임감이 높아졌다는
내부적인 변화도 체감하고 있습니다.
이는 결국 진료 과정의 안정성
유지로 이어진다고 보고 있습니다.
 

 

 

'행복의 선순환'을 실현하는 병원

 
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화상 진료는 팀워크가 중요한 분야로,
한 사람의 노력만으로 완성되는
치료는 없다고 생각합니다.

 

환자분들께서는 안심하고
진료받을 수 있는 환경을,
구성원들에게는 오래 함께하고 싶은
근무 환경을 만드는 것.

 

​그 균형을 지켜가는 것이 저희의 목표인데요.
그래서 저희는 앞으로도 교육 지원과
역량 강화 환경 조성에 힘쓸 계획이며
사람을 중심에 두는 조직문화 속에서
안정적인 진료 환경을 유지하기 위해
꾸준히 노력해 나가겠습니다.

 

감사합니다!😊